7 trường hợp nghỉ việc không cần báo trước

(Dân sinh) - Căn cứ quy định tại Điều 35 Bộ luật Lao động 2019 (có hiệu lực thi hành từ ngày 1/1/2021) thì người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không phải báo trước trong các trường hợp sau.