Các chỉ tiêu đưa ra trong chiến lược quốc gia về bình đẳng giới giai đoạn 2021 - 2025 trên địa bàn tỉnh Lâm Đồng là một bằng chứng thu hẹp khoảng cách về giới từ ngoài xã hội đến trong gia đình.
Đó là, đến năm 2025: Đạt 60% các cơ quan quản lý nhà nước, chính quyền địa phương các cấp có lãnh đạo chủ chốt là nữ; tăng tỷ lệ lao động nữ làm công hưởng lương đạt 50%; giảm tỷ lệ lao động nữ làm việc trong khu vực nông nghiệp trong tổng số lao động nữ có việc làm xuống dưới 57%...
Trong đời sống gia đình và phòng ngừa, ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới, giảm số giờ trung bình làm công việc nội trợ và chăm sóc con nhỏ gia đình không được trả công của phụ nữ còn 1,7 lần vào năm 2025 so với nam giới. Đến năm 2025, 80% người bị bạo lực gia đình, bạo lực trên cơ sở giới được phát hiện tiếp cận ít nhất một trong các dịch vụ hỗ trợ cơ bản. 50% người gây bạo lực gia đình trên cơ sở giới được phát hiện ở mức chưa truy cứu trách nhiệm hình sự được tư vấn, tham vấn....
Có nhiều chỉ tiêu được xây dựng làm cho các chính sách bình đẳng giới ngày càng xích lại gần nhau hơn trong phân công lao động và đối xử giữa nam và nữ một cách hài hòa, là động lực để xây dựng một xã hội văn hóa, văn minh và hiện đại.
Điều quan trọng hơn là các giải pháp mà tỉnh Lâm Đồng đưa ra trong kế hoạch thực hiện mục tiêu quốc gia về bình đẳng giới luôn lồng ghép với các chương trình phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh. Phân công cụ thể cho cấp ủy chính quyền các cấp và các sở, ban, ngành trong tỉnh thực hiện bằng những việc làm cụ thể thiết thực. Hàng năm, tổ chức triển khai tháng hành động vì bình đẳng giới và phòng ngừa ứng phó với bạo lực trên cơ sở giới từ ngày 15/11 đến ngày 15/12.