Bên cạnh tăng thời hạn 5 năm cho lao động tuyển mới, những người hoàn thành hợp đồng 3 năm, về nước từ ngày 1-4-2014 trở đi cũng được cấp visa quay lại Nhật Bản, thời hạn tính thêm 2 năm. Riêng những người đang làm việc, sau khi hết hạn hợp đồng tiếp tục được ở lại làm cho đủ thời gian tối đa 5 năm.
Theo ông Nguyễn Gia Liêm, Trưởng Ban Quản lý lao động Việt Nam tại Nhật Bản, việc điều chỉnh trên nhằm giúp Nhật Bản duy trì nguồn nhân công cho các công trình xây dựng phục vụ Thế vận hội Tokyo 2020; qua đó tạo điều kiện để lao động Việt Nam kéo dài thời gian làm việc, tích lũy thu nhập. Dự kiến, năm 2015 có khoảng 5.000 lao động xây dựng sang Nhật Bản làm việc