Theo Điều 112 Bộ luật Lao động năm 2019, từ năm 2021 người lao động có tất cả 11 ngày nghỉ lễ, tết và hưởng nguyên lương,cụ thể:
Tết Dương lịch: Nghỉ 1 ngày (1/1 dương lịch)
- Tết Âm lịch: 5 ngày
- Ngày Chiến thắng: Nghỉ 1 ngày (Ngày 30/4 dương lịch)
- Ngày Quốc tế lao động: Nghỉ 1 ngày (ngày 1/5 dương lịch)
- Quốc Khánh: Nghỉ 2 ngày (ngày 2/9 dương lịch và ngày 1 ngày liền kề trước hoặc sau)
- Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương: Nghỉ 1 ngày (Ngày 10/3 âm lịch).
Vậy, so với quy định trước đây tại Bộ luật Lao động 2012, các ngày nghỉ lễ, tết của người lao động có sự thay đổi như:
Tăng số ngày nghỉ Quốc khánh: Trước đây người lao động chỉ được nghỉ 1 ngày (ngày 2/9), từ năm 2021, người lao động sẽ được nghỉ 2 ngày (ngày 1/9 và ngày 2/9 hoặc ngày 2/9 và ngày 3/9, cụ thể sẽ do Thủ tướng quyết định lựa chọn).
Thay đổi lịch nghỉ Tết Âm lịch: Trước đây, số ngày nghỉ Tết âm lịch cũng là 5 ngày nhưng do người sử dụng lao động lựa chọn, có thể 1 ngày cuối năm và 4 ngày đầu năm âm lịch hoặc 2 ngày cuối năm và 3 ngày đầu năm âm lịch.
Nhưng từ năm 2021, lịch nghỉ Tết Âm lịch cũng do Thủ tướng quyết định, tùy vào điều kiện thực tế của từng năm.